Toptal Growth Hackers有何不同?

在Toptal, 我们会彻底筛选我们的成长黑客，以确保我们只为您匹配最优秀的人才. 在200多个中,每年有5000人申请加入Toptal网络, 只有不到3%的人能达标. 你将与市场营销专家(而不是一般的招聘人员或人力资源代表)一起了解你的目标, 技术需求, 团队动力. 最终的结果是:经过专家审查的人才从我们的网络，定制匹配，以满足您的业务需求.

我可以在不到48小时内通过Toptal雇佣成长黑客吗?

取决于可用性和进度, 你可以在注册后48小时内开始与Growth Hacker合作.

Toptal Growth Hackers的无风险试用期是多长?

我们确保您和您的成长黑客之间的每一次约定都从长达两周的试用期开始. 这意味着你有时间确认订婚是否成功. 如果你对结果完全满意, 我们会给你开时间单的，你愿意多久我们就多久. 如果您不完全满意，我们不会向您收费. 从那里, 我们要么分道扬镳, 或者我们可以为您提供另一位可能更合适的专家，我们将与他开始第二轮谈判, 无风险试用.

雇佣排名前3% of 自由成长黑客

Toptal是一个由顶级增长黑客专家组成的独家网络, 咨询顾问, 经理, 和专业人士. 顶级公司和初创公司从Toptal雇佣自由成长黑客来完成他们的关键任务营销活动和项目.

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无风险试用，满意才付款.

受到领先品牌和初创公司的信任

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雇佣自由成长黑客

看来彼得罗

彼得罗伽尔伐尼

自由成长黑客

西班牙Toptal成员自 2023年7月26日

彼得罗, 热情的营销人员, 增长的黑客, 以及数字项目经理, 拥有传播学学位. 熟练掌握项目管理, 决策, 和解决问题, 他是绩效付费广告和有机B2C/B2B潜在客户生成方面的专家. 他对搜索引擎优化(SEO)有深刻的了解。, 电子商务, 客户关系管理(CRM). 与他的团队一起，彼得罗于2022年10月为FactorialHR获得了独角兽地位.

看到杰森

杰森拉斐尔

自由成长黑客

美国Toptal成员自 2023年4月24日

作为一名执行数字营销策略师，Jason在成长型公司拥有20年的专业知识. 他领导跨职能团队和创新数据驱动的数字营销计划，以达到目标群体并实现公司目标. 数据分析专家, A / B测试, 客户洞察可以促进营销活动, 订婚, 和投资回报率, Jason实现了扩展策略, 品牌, 并通过跟随行业和技术的变化和趋势来留住客户和改善营销.

视图迈克尔

迈克尔Makdah

自由成长黑客

阿拉伯联合酋长国Toptal成员自 2022年9月21日

Michael是一位资深的市场营销专家和领导者，在战略领导方面拥有超过15年的经验, 销售和市场营销, 业务发展, 以及各种全球性和区域性公司的项目管理. 迈克尔是一位杰出的领导者和创新者，在优化营销和运营效率方面有着卓越的记录, 控制成本, 推动收入增长, 为数字化的未来定位企业.

视图多明戈

多明戈费尔南德斯

自由成长黑客

西班牙Toptal成员自 2022年10月18日

多明戈是一位以目标为导向的增长和数字营销专家，具有创造性和敏捷的方法. 他被新的挑战和想法所激励, 有一定的创造力, 创新, 数据分析. 多明戈是由音乐和体育产业和软件工具的主动性和客观观点驱动的, 有近7年在成功的SaaS公司工作的经验, 成为公司发展战略中的关键团队成员, 在某些情况下，增长率达到200-300%.

Gustavo视图

Gustavo Loureiro dos Reis

自由成长黑客

巴西Toptal成员自 2023年7月20日

Gustavo是一位经验丰富的成长型营销人员，在教育方面有丰富的经验, 游戏, 健康, 以及旅游行业. 还有令人印象深刻的文案技巧, 他创造了有效的文案，专注于提高转化率. Gustavo的专业知识还延伸到设计和优化销售渠道, 登陆页面, 有效的广告, 和CRM. 最后, Gustavo一直在他的工作中展示以用户为中心的方法, 使他能够成功地从个体创业者转变为大企业.

视图萨米

萨米Thuillier

自由成长黑客

毛里求斯Toptal成员自 2022年11月18日

Samy是一名数字营销和搜索引擎优化(SEO)专家，拥有10年监督营销团队或执行实际操作部分的经验. 他参与了200多个网站的数字营销, 他的策略使两家公司的收入增加了2500多万美元. Samy也是一名SEO讲师，他在Udemy上创建了完整的SEMRush课程，并为客户和他自己写了500多篇SEO优化文章.

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总体优势

在无风险试用后，98%的Toptal客户选择雇用我们的人才.

Toptal的筛选和匹配过程确保卓越的人才与您的精确需求相匹配.

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报纸上铺天盖地

... 允许公司快速组建具有特定项目所需技能的团队.

尽管对程序员的需求在不断增加，但Toptal对自己近乎常春藤联盟级别的审查感到自豪.

我们的客户

为游戏制作应用程序

引领数字化转型

构建一个跨平台的应用程序，在全球范围内使用

挖掘实时数据将改变行业的游戏规则

奖状

与Toptal的合作从一开始就给我们带来了回报. 我们对自己的才华感到非常高兴，希望他们也能感到高兴. 我们真的在努力改变我们的工作方式.

Eric Heisler

欧文斯康宁公司数字开发负责人

Toptal的方法让我相信，我们最有可能迅速组建一支一流团队.

德隆定价表

联合创始人,WaitWhat

我认为Toptal就像它的名字一样，是顶级人才, 这也是我想要招募的人才.

吉尼·萨拉斯瓦提

Ginni Media创始人

Toptal确实是一个交钥匙解决方案. 所有的东西都为你包装好了. Toptal为您提供端到端的支持，因此您可以专注于您的核心业务.

泰德超视距

联合创始人,Workramp

多年来，Toptal一直是我们保持行业竞争力的“秘密武器”.

托尼•王

Adcrush联合创始人兼首席执行官

如何通过Toptal招聘增长黑客

与我们的行业专家交谈

Toptal的市场总监会和你一起了解你的目标, 技术需求, 团队动力.

与精心挑选的人才一起工作

几天之内，我们将为您的项目介绍合适的增长黑客. 平均匹配时间在24小时以下.

绝对合适

与您的新增长黑客一起工作一段时间(如果满意，只支付报酬), 在订婚前确保他们是合适的人选.

常见问题

Toptal Growth Hackers有何不同?
在Toptal, 我们会彻底筛选我们的成长黑客，以确保我们只为您匹配最优秀的人才. 在200多个中,每年有5000人申请加入Toptal网络, 只有不到3%的人能达标. 你将与市场营销专家(而不是一般的招聘人员或人力资源代表)一起了解你的目标, 技术需求, 团队动力. 最终的结果是:经过专家审查的人才从我们的网络，定制匹配，以满足您的业务需求.
我可以在不到48小时内通过Toptal雇佣成长黑客吗?
取决于可用性和进度, 你可以在注册后48小时内开始与Growth Hacker合作.
Toptal Growth Hackers的无风险试用期是多长?
我们确保您和您的成长黑客之间的每一次约定都从长达两周的试用期开始. 这意味着你有时间确认订婚是否成功. 如果你对结果完全满意, 我们会给你开时间单的，你愿意多久我们就多久. 如果您不完全满意，我们不会向您收费. 从那里, 我们要么分道扬镳, 或者我们可以为您提供另一位可能更合适的专家，我们将与他开始第二轮谈判, 无风险试用.